الذكاءقيد التطوير

شخص واحد على الدفة. ووكلاء لكل ما سواه.

Helm، على هيئة مجسّم

شركة.شخص واحدعلى الدفة.

نؤمن بأن شركة كاملة يمكن أن يديرها وكلاء، باستثناء الشخص الواحد الذي يقودها ويتحمل مسؤوليتها. Helm هو المكان الذي نبني فيه ذلك: الاستشارات والإدارة والمالية والموارد البشرية والشؤون القانونية والمبيعات والتسويق والتقنية، يدير كلاً منها وكلاء على منتجاتنا، ينسّقهم ذكاء اصطناعي خاص مبني مع شريكنا Eigna، ويوجّههم المؤسس. إنها رؤية، ونعمل على النماذج الأولية. وحين يستقر الإطار، سنقدّمه لكل عميل وشريك يريده، بوصفنا شريكه التقني.

على سبيل المثاليحدد المؤسس أهداف الأسبوع يوم الاثنين. وبحلول الجمعة تكون العروض قد أُرسلت، والحسابات أُقفلت، والمنشورات مخططة، وثلاثة قرارات بانتظاره.

شركة اليوم.مع Helm.

تحتاج الشركة الصغيرة إلى اثني عشر دوراً قبل أن تكسب أول فرنك: من يتولى الحسابات والعقود وعروض الأسعار والموقع الإلكتروني والمنشورات والتوظيف والدعم. ومعظم المؤسسين يؤدون كل ذلك بصورة سيئة، أو يدفعون ثمنه كله قبل أن يقدروا على ذلك.

  • اثنا عشر دوراً قبل أول فرنك.
  • كل وظيفة أداة مستقلة أو شخص مستقل.
  • المعرفة في بضعة رؤوس.
  • النمو يعني التوظيف أولاً.
  • المؤسس يؤدي كل شيء بصورة سيئة.

منتجاتنا تدير وظائف منفردة بالفعل. يضمّها Helm في شركة واحدة، يديرها وكلاء، ويقرر فيها شخص واحد. ويحتفظ المؤسس بما لا يقدر عليه إلا إنسان: الرؤية والعلاقات والحكم والمسؤولية.

منسَّق.ويتعلم.

يوزّع الذكاء الاصطناعي الخاص في المركز العمل، ويعمل الوكلاء عليه معاً، وكل نتيجة تجعلهم أفضل. ويقرر المؤسس حيث يهم ذلك.

crueالمنسّق
الشؤون القانونية
الإبداع
النمو
التواصل الاجتماعي
الأمان
التطوير
المبيعات
الدعم
المسؤول
المالية
العمليات
البيانات
  1. الإبداعأنتج 24 صورة منتج، واختير 6 منها للمراجعة
  2. المبيعاتوجد 38 شركة مناسبة وصاغ 12 رسالة أولى

ماذا يفعل.

وكلاء لكل وظيفة

الاستشارات والإدارة والمالية والموارد البشرية والشؤون القانونية والمبيعات والتسويق والدعم والتقنية، لكل منها وكيله الخبير.

منسّق واحد

ذكاء اصطناعي خاص مبني مع شريكنا Eigna ينسّق عمل الوكلاء، ويمرّر العمل بينهم، ويحفظ معرفة الشركة.

المؤسس هو من يقرر

كل قرار مهم وكل علاقة وكل توقيع يبقى مع الشخص الواقف على الدفة.

منتجاتنا هي المحرك

Twin وStudio وKontor وLookout وTempo وNorth وغيرها تدير وظائف منفردة بالفعل. وHelm يديرها معاً.

يتعلم كل يوم

يتعلم الوكلاء من كل تصحيح ومن كل نتيجة، ويتحسنون في أسلوب عمل الشركة.

شريك تقني

نبني الجانب التقني ونشغّله، ونبقى الشريك لكل جزء تحتاجه الشركة.

كل وظيفة،منتج.

التشغيل

الإدارة والمالية والشؤون القانونية

عروض الأسعار والفواتير والحسابات مع Kontor، والعقود والقواعد في الدماغ.

  • Twin
  • Kontor
  • وكيل قانوني
النمو

المبيعات والتسويق والدعم

عملاء جدد مع Lookout، والموقع والمحتوى مع Studio وTempo وReel، والأرقام مع North.

  • Studio
  • Lookout
  • Tempo
  • North
البناء

التقنية والمنتج

التطبيقات والعمليات مع Werk، والمنتجات المادية مع Forge، والصوت مع Timbre.

  • Timbre
  • Werk
  • Forge
القيادة

المؤسس

الرؤية والعلاقات والقرارات والمسؤولية. الدور الوحيد الذي يبقى بشرياً.

  • الرؤية
  • القرارات
  • المسؤولية

كيف يعمل.

  1. الرؤية

    يحدد المؤسس الاتجاه والقواعد وما يجب ألا يحدث أبداً.

  2. الدماغ

    معرفة الشركة وأسلوبها وقواعدها تدخل في دماغ واحد.

  3. الوكلاء

    يتولى وكيل خبير كل وظيفة، على منتجاتنا.

  4. التنسيق

    يُنسّق الذكاء الاصطناعي الخاص العمل، ويرفع القرارات إلى المؤسس.

  5. النمو

    كل نتيجة تعلّم الوكلاء، وتنمو الشركة دون أعباء إضافية.

إلى أينيتجه.

يقوده الإنسان اليوم. ولكل منتج خطوته التالية نحو الاستقلالية.

Helm في كل مرحلة، من القيادة البشرية إلى الاستقلالية

نماذج أولية لشركة يديرها وكلاء. اليوم يتولى كل منتج من منتجاتنا وظيفة واحدة، بقيادة الإنسان.

في الداخل.

للشخص الذي سيتعيّن عليه التعايش معه.

المنسّق
ذكاء اصطناعي خاص مبني مع شريكنا Eigna، داخل جدران الشركة نفسها.
الوكلاء
وكلاء خبراء لكل وظيفة، يعملون على منتجاتنا وأدوات الشركة.
المعرفة
دماغ واحد للشركة كلها، مع Twin.
القرارات
بوابات يوافق عندها المؤسس، بحسب الدور وبحسب المخاطر.
الحالة
قيد التطوير. نبني النماذج الأولية الآن.

لمن هو.

  • مؤسسون يريدون بناء شركة دون أن يبنوا قسماً أولاً
  • شركات صغيرة تريد أن تنمو دون أعباء إضافية
  • شركاء يريدون نقل هذا النموذج إلى عملائهم

ابدأوا مع Helm

قيد التطوير

نبحث عن مؤسسين وشركاء يريدون بناء أولى هذه الشركات معنا.

إذا كنتم تريدون إدارة شركة بشخص واحد على الدفة، فلنبنِها معاً.